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Catálogo Bibliográfico

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023.5/L366


  

Evaluación del desempeño de personal bibliotecario

[Monografía]. -- 1a. ed. --
Buenos Aires :

Alfagrama

, . --

  Contenido: Fundamentos de evaluación de personal. La evaluación del rendimiento y del potencial. Evaluación del personal: alternativas al ideal, o cómo aproximarse indirectamente. La evaluación del desempeño: herramienta de apoyo para mejorar los resultados en la organización. Evaluación basada en la planeación. Evaluación del desempeño como estrategia para potenciar el talento humano. Planes institucionales de evaluación. Administración estratégica del desempeño en la Universidad de Botsuana. Selección y evaluación del personal en la Dirección General de Bibliotecas. Bibliotecarios en la escena universitaria: evaluación, ascenso y derecho de permanencia. Conexiones, competencias, evaluación y capacitación. La descripción de puestos en el sistema de bilbliotecas de la UASLP ante la certificación de procesos bibliotecarios. La evaluación de bibliotecario en su función de instructor DHI, modelo para bibliotecas UACJ. Evaluación del desempeño en las bibliotecas de Nueva Zelanda. ¿Grupos de trabajos o comunidades de práctica?. El bibliotecólogo ante una comunidad de universidades privadas del Distrito Federal. Los desafíos de la evaluación del desempeño del personal en bibliotecas de instituciones de educación superior. Análisis comparativo de competencias laborales del sector bibliotecario y del sector industrial. Descripción de puestos y competencias de bibliotecarios, reflexiones sobre el caso del centro de información y documentación de la universidad politécnica de San Luis de Potosí.
  ISBN: 9789871305544

  1. 
BIBLIOTECOLOGIA
; 2. 
EVALUACION
; 3. 
EVALUACION DE RENDIMIENTO
; 4. 
PERSONAL
; 5. 
BIBLIOTECARIOS
I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. XIII.

  (1) Inv.: 17302 S.T.: 023.5/L366

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17302 023.5/L366
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Horario: lunes a viernes de 7.30 a 19 hs
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Lau, Jesús
Evaluación del desempeño de personal bibliotecario [Monografía]. -- 1a. ed. -- Buenos Aires : Alfagrama, 2010

Contenido: Fundamentos de evaluación de personal. La evaluación del rendimiento y del potencial. Evaluación del personal: alternativas al ideal, o cómo aproximarse indirectamente. La evaluación del desempeño: herramienta de apoyo para mejorar los resultados en la organización. Evaluación basada en la planeación. Evaluación del desempeño como estrategia para potenciar el talento humano. Planes institucionales de evaluación. Administración estratégica del desempeño en la Universidad de Botsuana. Selección y evaluación del personal en la Dirección General de Bibliotecas. Bibliotecarios en la escena universitaria: evaluación, ascenso y derecho de permanencia. Conexiones, competencias, evaluación y capacitación. La descripción de puestos en el sistema de bilbliotecas de la UASLP ante la certificación de procesos bibliotecarios. La evaluación de bibliotecario en su función de instructor DHI, modelo para bibliotecas UACJ. Evaluación del desempeño en las bibliotecas de Nueva Zelanda. ¿Grupos de trabajos o comunidades de práctica?. El bibliotecólogo ante una comunidad de universidades privadas del Distrito Federal. Los desafíos de la evaluación del desempeño del personal en bibliotecas de instituciones de educación superior. Análisis comparativo de competencias laborales del sector bibliotecario y del sector industrial. Descripción de puestos y competencias de bibliotecarios, reflexiones sobre el caso del centro de información y documentación de la universidad politécnica de San Luis de Potosí.
ISBN: 9789871305544

1. BIBLIOTECOLOGIA; 2. EVALUACION; 3. EVALUACION DE RENDIMIENTO; 4. PERSONAL; 5. BIBLIOTECARIOS I. Hernández Pacheco, Federico II. Calderón Rehecho, Antonio III. Orizaga, Clara IV. Souto Fuentes, Saúl V. Ramírez Velásquez, Antonio VI. Rojas, Joaquín VII. González Ortega, Diana Eugenia VIII. Sanabria, Pablo Daniel IX. Figueroa Barragón, Laura X. Romero Tejeda, Emma Norma XI. Delgado Sánchez, Arturo XII. Murguía Jáquez, Patricia XIII. Mirabal Santillán, Alí Omar

(1) Inv.: 17302 S.T.: 023.5/L366
Solicitante: