Rubio, Valentín
Derecho individual del trabajo [Monografía]. -- 1a. ed. -- Santa Fe : Rubinzal Culzoni, 2004

Contenido: El Derecho del Trabajo: objeto, fuentes, principios. El derecho del trabajo y la reforma constitucional. Contrato del trabajo. Sujetos del contrato del trabajo. Derecho y deberes de las partesd. Modalidades del contrato de trabajo. Remuneraciones. Vacaciones y otras licencias. Jornaa de trabajo. Descanso semanal. Feriados obligatorios y días no laborables. Enfermedades y accidentes inculpables. Suspensiones económicas y disciplinarias. Conservación del puesto. Trabajo de mujeres y niños. Transferencia del establecimiento. Preaviso e indemnización sustitutiva del preaviso. Renuncia del trabajador. Extinción del contrato por voluntad concurrente de las partes. Extinción del contrato por justa causa. Extinción del contrato de trabajo por despido directo. Extinción del contrato por despido indirecto. Indemnización por antiguedad o despido. Emergencia pública. Ley 25.561. Falta de pago en término de la indemnización por despido incausado o de un acuerdo rescisorio homologado. Extinción del contrato por fuerza mayor, por falta o disminución de trabajo. Extinción por fallecimiento del trabajador. Extinción del contrato por fallecimiento del empleador. Extinción por quiebra del empleador. Extinción del contrato por jubilación del trabajador. Extinción del contrato por incapacidad o inhabilidad del trabajador. Procedimiento preventivo de crisis de empresas. De los privilegios. Actualización monetaria. Pequeña y mediana empresa. La ley de empleo. Ley 25.345. Prevención de la evasión fiscal. La política salarial de la emergencia. Doctrina actual de la CSJN.
ISBN: 9507275878

1. DERECHO LABORAL; 2. PRINCIPIOS LABORALES; 3. CONTRATO DE TRABAJO; 4. DERECHOS DEL TRABAJADOR; 5. DERECHOS DEL EMPLEADOR; 6. OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR; 7. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR; 8. SUJETOS DEL CONTRATO DE TRABAJO; 9. MODALIDADES DEL CONTRATO DE TRABAJO; 10. REMUNERACION; 11. VACACIONES Y LICENCIAS ESPECIALES; 12. JORNADA DE TRABAJO; 13. DESCANSO SEMANAL; 14. feriados y dias no laborables; 15. ENFERMEDAD PROFESIONAL; 16. ACCIDENTES DE TRABAJO; 17. SUSPENSION DEL TRABAJADOR; 18. CONSERVACION DEL EMPLEO; 19. TRABAJO DE MENORES; 20. TRABAJO DE MUJERES; 21. CESION DEL ESTABLECIMIENTO; 22. PREAVISO; 23. indemnizacion substitutiva de preaviso; 24. RENUNCIA AL EMPLEO; 25. EXTINCION DEL CONTRATO; 26. DESPIDO POR JUSTA CAUSA; 27. DESPIDO; 28. DESPIDO INDIRECTO; 29. INDEMNIZACION; 30. INDEMNIZACION POR DESPIDO; 31. EMERGENCIA ECONOMICA; 32. FALTA DE PAGO EN TERMINO DE LA INDEMNIZACION; 33. DESPIDO POR FUERZA MAYOR; 34. DESPIDO POR FALTA O DISMINUCION DE TRABAJO; 35. DESPIDO POR MUERTE DEL EMPLEADOR; 36. MUERTE DEL TRABAJADOR; 37. EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO; 38. INCAPACIDAD LABORAL; 39. ACUERDO PREVENTIVO; 40. CREDITO LABORAL; 41. PRIVILEGIOS (COMERCIAL); 42. ACTUALIZACION MONETARIA; 43. PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA; 44. EVASION FISCAL

(1) Inv.: 08352 S.T.: 13-006.1/RUB